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據CP24報道，TTC的公會正在積極爭取對員工進行隨機做酒藥測試的權力。
儘管約克法律學院的教授認為，要強制性幫TTC的員工做隨機的藥物和酒精測試，有一定難度。
2008年TTC的一名員工在吸食大麻后在地鐵隧道里遇意外身亡，自此之後TTC都會在員工做完戒毒戒癮療程后，或認為員工上班時沾染酒毒時，做藥物酒精測試。
2013年，加拿大最高法院判定，除非員工喝酒吸毒影響工作場所，否則公司不得對員工進行隨機酒藥測試。
但是，TTC的代言人表示，他發現用藥用酒的員工人數逐年上升。在2014年，有16人被測出神志不清，或拒絕進行測試；2015年有30單類似事件，而2016年到3月為止已經有6單。
由於TTC有14000位員工，日常工作會影響公眾安全，因此代表TTC的公會繼續爭取對員工進行隨機測試的權力。
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