(資料圖片- CKNW提供)
據英語電台CKNW報導,卑詩上訴庭2016年裁定,卑詩人權審裁處收到涉及欺凌和騷擾的投訴個案後,如被投訴人是原訟人的同僚,在權力上沒有凌駕原訟人時,審裁處不能審訊,有關注僱員權益的組織不服裁決,向加拿大最高法院上訴,法院3月28日星期二展開審訊。
組織指,卑詩上訴庭的裁決,令僱主忽視工作場所的騷擾行為,亦沒有誘因,讓他們改善有問題的工作環境。
V06
(資料圖片- CKNW提供)
據英語電台CKNW報導,卑詩上訴庭2016年裁定,卑詩人權審裁處收到涉及欺凌和騷擾的投訴個案後,如被投訴人是原訟人的同僚,在權力上沒有凌駕原訟人時,審裁處不能審訊,有關注僱員權益的組織不服裁決,向加拿大最高法院上訴,法院3月28日星期二展開審訊。
組織指,卑詩上訴庭的裁決,令僱主忽視工作場所的騷擾行為,亦沒有誘因,讓他們改善有問題的工作環境。
V06